Einblicke in die Zukunft der Mitarbeiterkommunikation

Neu im Oktober: Dashboard für App-Statistiken, mehr Möglichkeiten für Mehrsprachigkeit und Verbesserungen für iOS 12 und Android 9 "Pie"

Dieses Release ist vollgepackt mit dem lang ersehnten Admin-Dashboard für App-Statistiken, vielen neuen Sprachen sowie Mehrsprachigkeit für Formularinhalte. Ebenso beinhaltet das Release Neuigkeiten rund um Compliance und Sicherheit wie die ISO 27001 Zertifizierung und das App-Lock-Feature All das mit verbesserter Unterstützung für die eben erst erschienenen iOS 12 und Android 9 "Pie"!

 

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Die 3 Probleme des Social Intranet

2011 war die Idee des Social Intranets eine Revolution. Neue Tools wie Wikis, Blogs oder Foren hatten zwar schon längst ihren Weg in die Unternehmen gefunden, aber Intranet Manager und interne Kommunikatoren machten oft noch einen großen Bogen um die interaktiven Plattformen. Ich habe das Konzept damals im Vorwort meines Buches “Social Intranet” so beschrieben:

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Events im Bereich interne Kommunikation 2018 und 2019

Die optimale interne Kommunikation innerhalb eines Unternehmens ist das Sprungbrett zur Steigerung von Effizienz und Employee Engagement. Ständige Veränderung durch sich einerseits intern wandelnde Organisationsstrukturen und andererseits externe technologische Neuerungen machen es unumgänglich für Unternehmen, auf dem neuesten Stand zu bleiben. Konferenzen rund um das Thema interne Kommunikation bieten deshalb großartige Möglichkeiten zur Weiterbildung.

 

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3 bewährte Methoden für die effektive Einbindung und Wertschätzung von Mitarbeitern

Wenn ich an die Zukunft denke, dann habe ich eine klare Vision: Die Logistik ist eine attraktive Branche für junge Menschen, Prozesse sind hochgradig digitalisiert und machen die Arbeit sicher. Vor allem sehe ich aber auch, dass alle Logistikunternehmen ihre Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen und wertschätzende Kommunikation alltäglich ist.

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Wie wird Ihre Mitarbeiterzeitung digital?

Die Digitalisierung ist allgegenwärtig und das natürlich auch in der internen Kommunikation. Von dieser Entwicklung ist auch das Mitarbeitermagazin nicht ausgeschlossen. Um Ihre Mitarbeiter weiterhin zu erreichen muss der alte Kanal digital werden. In dieser Folge STAFFBASICS zeigen wir die Entwicklung der digitalen Mitarbeiterzeitung auf und geben einen Ausblick in die Zukunft: das Front-Door-Intranet.

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Das August-Release bringt eine schnellere mobile Navigation und überwindet Sprachbarrieren mit On-Demand-Übersetzung von Kommentaren

Für den August-Release haben wir neue Features im Gepäck, welche die Usability für App-Nutzer erhöhen. Mit dem Schnellzugriff haben Nutzer die beliebtesten und neuesten Inhalte jederzeit griffbereit. Die nun verfügbare On-Demand-Übersetzung von Kommentaren erleichtert vor allem internationalen Teams die direkte Kommunikation. Mit den neuen Filteroptionen im Nutzermanagement haben wir auch für Administratoren ein großes Plus an Usability geschaffen. Dazu kommt die brandneue Analytics API, mit der Ihre Entwickler Zugriff auf umfangreiche App-Statistiken haben.

 

 

 

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Wie passt die Mitarbeiter-App zum Intranet?

Mitarbeiter-App und Intranet: Zwei Ansätze für die interne Kommunikation, die viele Unternehmen vereinen wollen. Aber wie kann das gehen? In dieser Folge von STAFFBASICS soll es um die Evolution des Intranets und den digitalen Arbeitsplatz gehen, die zu der Situation geführt haben, die sich heute im Arbeitsumfeld präsentiert. Auf dieser Grundlage werden dann die Möglichkeiten aufgeführt wie eine Mitarbeiter-App und das Intranet parallel geführt werden können. 

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Staffbase erhält 8 Millionen Euro und gestaltet die Zukunft des Intranets neu

In meiner beruflichen Laufbahn habe ich viele Arten von Unternehmen kennengelernt: Große und kleine, ausgefallene und altmodische, mit Top-down- oder Laissez-faire-Führungsstil. Was mir jedoch überall aufgefallen ist: Die Menschen wollen wirklich lieben, was sie tun. Sie wollen stolz auf ihre Arbeit und ihr Team sein. Das hilft uns nicht nur, uns selbst zu definieren, sondern ist auch gut für unsere Gesundheit. Leider machen es viele Unternehmen Ihren Mitarbeitern nicht leicht, ihre Arbeit zu lieben und scheitern oft schon bei dem Versuch.

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Mobile Mitarbeiterkommunikation im Außendienst: Die Service Dialog App der Telekom

„Wir haben es geschafft, die Außendienstmitarbeiter einzubinden und ihnen zu zeigen: Das ist dein Chef, das ist dein Unternehmen. Wir haben die Telekom für unsere Non-Desk-Mitarbeiter menschlich und greifbar gemacht”, sagt Sarah Wirt von der Telekom.

Die Deutsche Telekom gehört mit rund 168 Millionen Mobilfunk-Kunden, 28 Millionen Festnetz- und 19 Millionen Breitband-Anschlüssen zu den führenden integrierten Telekommunikationsunternehmen weltweit. 218.000 Mitarbeiter (Stand: 2016) in 50 Ländern treiben den Erfolg des Unternehmens voran. An vorderster Front sind dabei die über 7.000 AußendienstmitarbeiterInnen mit über 67.000 Kundenkontakten täglich.

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Mai-Release mit Fokus auf Nutzer-Onboarding und Nutzermanagement in Ihrer Mitarbeiter-App

Für das Mai-Update haben wir uns auf die grundlegende Überarbeitung des Nutzer-Onboardings sowie Nutzermanagements konzentriert. Darüber hinaus gibt es das Rollout zweier Features, die sich bereits seit einiger Zeit im Beta-Test bewährt haben: Spaces und das Teilen von Artikeln in den sozialen Netzwerken stehen nun allen Kunden in optimierter Form zur Verfügung. Das neue Chat-Archiv sowie viele Verbesserungen bestehender Funktionen runden dieses Release ab. Alle Änderungen können Sie auch im Detail in den Release Notes in unserem Support-Portal nachlesen.

 

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