Mai-Release kommt mit neuem Plugin und Verbesserungen vieler Funktionen

 Die Teilnehmer für ein Event zu mobilisieren, kann eine echte Herausforderung sein. Vor allem für interne Unternehmens-Meetings, bei denen in der Regel wenig Zeit und begrenzte Ressourcen für die Event-Organisation selbst zur Verfügung stehen. Staffbase erlaubt es Ihnen jetzt eine einfache Handhabung des Registrierungs-Prozesses, in dem alle Mitarbeiter eine Übersicht der anstehenden Veranstaltungen gelistet bekommen. Dieses neue Plugin ist in allen Plänen verfügbar und kann kostenfrei vom Marketplace zu Ihrem Backoffice hinzugefügt werden.

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Staffbase ist Teil des BizSpark Plus Programms von Microsoft

 

Mit dem BizSpark Plus Programm unterstützt Microsoft ausgewählte Software-Startups dabei, sich auf das Wesentliche zu fokusieren: die Arbeit an ihrem Produkt. Staffbase profitiert dabei auf vielfältige Art und Weise. Für den Wunsch unserer Kunden, Microsoft-Technologien wie SharePoint und Active Directory in ihre individuelle Mitarbeiter-App zu integrieren, nutzt auch Staffbase diese Angebote. Die BizSpark Plus Mitgliedschaft beschleunigt nicht nur diese Prozesse, sondern bietet mit Microsoft Azure auch einen strategischen Hosting-Partner, der Staffbase mit einem sechsstelligen Budget unterstützt.

 

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Staffbase im Finale für Online-Kommunikationspreis

Der Deutsche Preis für Onlinekommunikation hat die Shortlist für den Wettbewerb 2016 bekannt gegeben - und Staffbase ist dabei! Unser Kunde T-Systems Multimedia Solutions hat mit seiner Innovationskampagne "Heureka!" eines der spannendsten internen Kommunikationsprojekte des letzten Jahres umgesetzt. Zentraler Teil ist die myMMS Mitarbeiter App auf Basis der Staffbase Plattform. In diesem Jahr hatte der Kommunikationspreis rekordverdächtige 700 Einreichungen zu verzeichnen - umso mehr freuen wir uns mit der T-Systems über diesen tollen Erfolg. Jetzt heißt es, die Daumen drücken für das Finale am 8. Juni in Berlin.

 

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10 Dinge, die ihre Mitarbeiter über ihren Job wissen sollten

Unternehmensnachrichten regelmäßig lesen? Das ist für Mitarbeiter oft eine zusätzliche Last, die neben den vielen weiteren Aufgaben im Arbeitsalltag abgehakt werden muss. Viele Mitarbeiter haben dazu noch keinen oder nur eingeschränkten Zugriff auf Intranets und sind damit noch schwerer erreichbar. Dabei gibt es großen Bedarf für gute Kommunikation, Mitarbeiter beklagen sich regelmäßig, dass sie sich schlecht informiert fühlen. Die richtigen Inhalte,transportiert über passende Kommunikationskanäle, können zu einer positiven Unternehmenskultur beitragen und das Mitarbeiter Engagement nachhaltig steigern.

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