Staffbase Blog deutsch | Employee App

Bringen Sie Ihre Mitarbeiterkommunikation auf das nächste Level mit Ihrer eigenen Mitarbeiter App.

Das Mitarbeitererlebnis – ein Update für den Arbeitsplatz

Für 83 % der Personalverantwortlichen sind die Erfahrungen ihrer Mitarbeiter am Arbeitsplatz wichtig oder sehr wichtig. 56 % planen, mehr in Schulungen zu investieren, 51 % haben die Absicht, Arbeitsplätze zu verbessern und 47 % wollen mehr Prämien vergeben.

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Was Ihre MitarbeiterInnen wirklich interessiert

Dies ist ein Gastbeitrag von Marten Misch, Redakteur bei Pretzlaw Communications aus Berlin. Die Agentur liefert seit vielen Jahren spannenden und nützlichen Content für große Unternehmen. Als neuer Partner von Staffbase macht Pretzlaw Communications auch Ihr Intranet lesenswert.

 

Schnell, benutzerfreundlich und einfach zugänglich: Die Rahmenbedingungen für eine effektive Unternehmenskommunikation können kaum besser sein als im (mobilen) Intranet. Doch mit welchen Inhalten machen Sie Ihre „interne Tageszeitung“ nachhaltig attraktiv für Ihre Mitarbeiter? In diesem Blog-Beitrag stellen wir den Zweck verschiedener Inhalte vor.  Ein durchdachter Mix aus Information, Kommunikation und Motivation ist entscheidend für die Attraktivität des Intranets.

 

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Staffbase im Finale für Online-Kommunikationspreis

Der Deutsche Preis für Onlinekommunikation hat die Shortlist für den Wettbewerb 2016 bekannt gegeben - und Staffbase ist dabei! Unser Kunde T-Systems Multimedia Solutions hat mit seiner Innovationskampagne "Heureka!" eines der spannendsten internen Kommunikationsprojekte des letzten Jahres umgesetzt. Zentraler Teil ist die myMMS Mitarbeiter App auf Basis der Staffbase Plattform. In diesem Jahr hatte der Kommunikationspreis rekordverdächtige 700 Einreichungen zu verzeichnen - umso mehr freuen wir uns mit der T-Systems über diesen tollen Erfolg. Jetzt heißt es, die Daumen drücken für das Finale am 8. Juni in Berlin.

 

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Alle Mitarbeiter erreichen? Das sind die wichtigsten 8 Kanäle

Der Anspruch von interner Kommunikation ist alle Mitarbeiter im Unternehmen als Zielgruppe zu verstehen und diese mit wichtigen Informationen zuverlässig zu erreichen. Kein leichter Job, denn es gibt einige Hürden zu überwinden. Da ist zunächst die Zugriffshürde: viele Arbeiter sitzen nicht am Schreibtisch und haben keinen Zugriff aus Unternehmens-Email oder Intranet. Dazu kommt eine zeitliche Hürde, denn gerade Mitarbeiter im Service oder Außendienste sind komplett durchgeplant und haben nur kurze Gelegenheit, um Informationen außerhalb ihres unmittelbaren Arbeitsgegenstandes aufzunehmen. Schließlich ist da die oft unterschätzte Interessenshürde, denn viele interne Botschaften sind einfach viel zu weit von der lokalen Arbeitsrealität der einzelnen Mitarbeiter entfernt.

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Sprich mit mir! Interne Kommunikation mit Mitarbeitern ohne PC-Arbeitsplatz (Infografik)

“There is only one way… to get anybody to do anything. And that is by making the other person want to do it” ~ Dale Carnegie

 

Wozu und warum machen wir das? Was ist der Beitrag an unserem Arbeitsplatz für das Unternehmen und seinen zukünftigen Erfolg? Nur wenn Mitarbeiter einen Sinn in dem erkennen, was Unternehmen beabsichtigen und tun, werden sie sich mit allen Ihren Fähigkeiten einbringen.

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Eine App für Mitarbeiter – 8 Fragen und Antworten aus der Praxis

Eine typische Situation auf einer Intranet-Konferenz: Nach der Vorstellung eines neuen Intranets kommt die Frage, ob das Intranet denn auch mobil verfügbar sei. Eine häufige Antwort "Wir arbeiten daran unser Intranet responsive zu machen".

 

Ein Intranet oder Teile eines Intranets mobil zugänglich zu machen, ist viel mehr als "responsive". Mobile Angebote erschließen nicht nur neue Zielgruppen, sondern damit verbunden auch neue technische und fachliche Herausforderungen. Wir konnten dazu mit der Staffbase MitarbeiterApp viel Erfahrung in der Praxis sammeln, welche Fragen konkret auftauchen und welche passenden Lösungen es jeweils gibt.

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