6 operative Use Cases: So spart deine Kommunikationsplattform echtes Geld

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Das zeigen dir die 6 Use Cases:

  • Wie du neue Mitarbeitende von Tag eins an einbindest und Frühfluktuation reduzierst
  • Wie du Schichtpläne und Tauschanfragen mobil koordinierst, auch ohne Firmen-PC
  • Wie du Standardanfragen wie Urlaub, Krankmeldung oder Gehaltsnachweis per Self-Service löst, statt sie manuell zu bearbeiten
  • Wie du Sicherheits- und Compliance-Meldungen direkt am Ort des Geschehens erfasst
  • Wie du auch bei einem IT-Ausfall oder Cyberangriff mit deiner Belegschaft in Kontakt bleibst
  • Wie du Print und veraltete Altsysteme ablöst und laufende Kosten einsparst

3 zentrale Ergebnisse:

79 %
der Mitarbeitenden, die kündigen wollen, nennen schlechte interne Kommunikation als Hauptgrund, noch vor dem Gehalt.
59 %
der Fluktuation im ersten Beschäftigungsjahr entsteht, weil neue Mitarbeitende sich von Anfang an nicht eingebunden fühlen.
56 %
der Fertigungsunternehmen wurden im vergangenen Jahr von Ransomware angegriffen, mit einem Schaden im Schnitt von 4,88 Mio. Dollar.